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四川省向家坝灌区建设开发有限责任公司
  企业简介 招聘职位 移民环保部工作人员二  
 移民环保部工作人员二
职位类型: 全职 薪金待遇: 面议
招聘部门: 招聘人数: 2人
更新日期: 2024-9-20 有效期限: 长期
工作地区: 四川宜宾 现所在地: 不限
学历要求: 本科 工作年限: 不限
年龄要求: 不限 性别要求: 不限

职位描述:
任职要求:大学本科及以上学历,水利水电工程、水土保持、环境工程等工程类相关专业;年龄40周岁以下;3年以上水利水电工程环保水保管理工作经验。

  
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公司简介:
四川省向家坝灌区建设开发有限责任公司
2019年度招聘公告
一、公司简介
四川省向家坝灌区建设开发有限责任公司是经省政府批准,由宜宾、自贡、内江和泸州四市共同出资成立的国有企业。2013年9月,公司在宜宾市工商局登记注册,注册资本金为3亿元人民币,主要从事向家坝灌区工程建设、开发、水利水电咨询等经营活动。经四市国资委共同协商,委托宜宾市国资委代行管理。
公司严格按照现代企业管理制度,建立法人治理结构,具有独立法人资格,依法独立承担民事责任。公司作为向家坝灌区工程项目业主单位,在四市党委政府的坚强领导下,努力把公司组织好、把工程建设好,以高效利用水资源,提高农业综合生产力,保障城乡居民饮水为目标,充分发挥公司职能和作用,为打造川南战略粮仓作出贡献。
二、招聘岗位、人数及任职要求
(一)现场管理部部长2名
任职要求:985、211院校,全日制本科及以上学历,水利水电工程类相关专业;年龄45周岁以下;具有水利水电类高级职称;水利水电工程建设管理5年以上工作经验,参与过大中型水利水电工程施工管理,工程现场管理经历不低于2年。
(二)现场管理部副部长2名
任职要求:985、211院校,全日制本科及以上学历,水利水电工程类相关专业;年龄45周岁以下;具有水利水电类高级职称;水利水电工程建设管理5年以上工作经验,工程现场管理经历不低于2年。
(三)工程部副部长1名
任职要求:985、211院校,全日制本科及以上学历,水利水电工程、工程造价(水利水电方向)等相关专业;年龄45周岁以下;水利水电工程建设管理5年以上工作经验,参与过大中型水利水电工程施工管理,工程现场管理经历不低于2年。
(四)移民环保部副部长1名
任职要求:全日制本科及以上学历,水利水电工程、工程管理、环境工程等工程类相关专业;年龄45周岁以下;5年以上环保水保管理或水利水电工程征地移民工作管理经验,参与过大中型水利水电建设过程管理及协调管理工作。
(五)综合办副主任1名
任职要求:大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学等相关专业;年龄45周岁以下;5年以上机关、企事业单位办公室管理工作经验;熟悉办公室管理工作程序;擅长公文写作。
(六)财务部副部长1名
任职要求:全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业;年龄45周岁以下;具有5年以上财务管理及相关岗位工作经验;具有中级会计及以上会计专业技术职称2年以上;具有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力和会计核算与财务处理能力;具有政府财政、审计部门工作经历或曾担任大型基本建设项目财务主管(主办)者或985、211院校、具有高级会计职称或注册会计师的同等条件优先。
(七)审计部副部长1名
任职要求:全日制本科及以上学历,工程造价、会计学、审计学等相关专业;年龄45周岁以下;具有中级及以上职称2年以上;具有招标师资格;5年以上招投标管理经验。
(八)法务合同部工作人员(一)1名
任职要求:全日制本科及以上学历;水利水电工程、工程造价、项目管理及相关专业(工程造价专业可放宽至全日制大专学历);年龄45周岁以下;具有全国注册造价工程师资格3年以上;8年及以上工程造价工作经验,其中大中型水利水电工程造价工作经验不低于2年,能独立完成项目工程量清单及控制价编制。
(九)法务合同部工作人员(二)2名
任职要求:全日制本科及以上学历;水利水电工程、工程造价、项目管理及相关专业(工程造价专业可放宽至全日制大专学历);年龄40周岁以下;具有工程造价员资格2年以上;2年及以上工程造价工作经验。
(十)法务合同部工作人员(三)1名
任职要求:全日制本科及以上学历;法学相关专业;年龄40周岁以下;3年及以上法院、律师事务所、大中型企业法务或招标管理相关工作经验;熟悉水利工程建设、招标投标和合同管理相关的法律法规。
(十一)工程部工作人员(一)10名
任职要求:全日制本科及以上学历,水利水电工程类相关专业;年龄40周岁以下;具有中级及以上职称;3年以上水利水电工程建设施工管理工作经验,有较强的协调能力及管理能力。
(十二)工程部工作人员(二)1名
任职要求:全日制本科及以上学历,计算机科学与技术、信息管理与信息系统、网络工程、工程管理等相关专业;年龄40周岁以下;具有中级及以上职称;3年以上水利行业信息化建设、项目管理、信息化运营维护等管理工作经验;熟悉大中型水利项目信息化管理相关业务流程。
(十三)工程部工作人员(三)1名
任职要求:全日制本科及以上学历,水利水电工程类相关专业;年龄40周岁以下;具有中级及以上职称;3年以上水利水电工程技术管理相关工作经验。
(十四)质量安全部工作人员2名
任职要求:全日制本科及以上学历,水利水电工程类相关专业;年龄40周岁以下;持有国家注册质量工程师或行业内颁发的从业资格证书;水利水电工程建设施工质量管理3年以上工作经验;熟悉工程质量管理体系,能够独立开展工程质量管控工作;责任心强,具备协调处理质量事故的能力。
(十五)移民环保部工作人员(一)2名
任职要求:大学本科及以上学历,水利水电工程、工程管理等相关专业;年龄40周岁以下;3年以上水利水电工程征地移民工程管理工作经验。
(十六)移民环保部工作人员(二)2名
任职要求:大学本科及以上学历,水利水电工程、水土保持、环境工程等工程类相关专业;年龄40周岁以下;3年以上水利水电工程环保水保管理工作经验。
(十七)发展计划部工作人员1名
任职要求:全日制本科及以上学历,经济学、水利水电工程、工程管理等相关专业;年龄40周岁以下;3年以上企业规划、目标管理或项目进度管理相关工作经验;能独立完成各种工程汇报材料的编写、数据统计与分析工作。
(十八)现场管理部工作人员(一)2名
任职要求:全日制本科及以上学历,法学、工程类相关专业;年龄40周岁以下;征地移民或工程施工管理2年以上工作经验,熟悉征地移民相关政策,有较强的沟通、协调能力;善于与地方政府沟通协调。
(十九)现场管理部工作人员(二)1名
任职要求:全日制本科及以上学历,档案管理、文秘、工程管理、人力资源管理、水利水电工程等相关专业;年龄40周岁以下;水利水电工程资料管理2年以上工作经验;熟悉开工前、中、后期工程资料的编制、收集、整理、归档等工作;熟练掌握现代办公软件操作,熟悉计算机操作。
(二十)党委办工作人员2名
任职要求:大学本科及以上学历,中文、汉语言文学、思想政治、行政管理、新闻学等相关专业;年龄40周岁以下;中共党员,政治立场坚定,具有良好的政治素质和道德水平;3年以上工作经验,熟悉党务工作流程,相关公文的行文规范、标准和公文收发流程,擅长公文写作,热爱党建工作,能够熟练使用各类办公软件及信息系统。
(二十一)综合办工作人员(一)1名
任职要求:全日制本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业;年龄40周岁以下;3年以上机关事业单位或企业办公室文秘岗位工作经验;熟悉公文的行文规范和标准,擅长公文写作。
(二十二)综合办工作人员(二)1名
任职要求:大学本科及以上学历,文科类专业;年龄40周岁以下;3年以上相关工作经验;熟悉档案管理工作流程和相关管理规定。
(二十三)人力资源部工作人员1名
任职要求:大学本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业;年龄40周岁以下;人力资源管理师三级及以上职业资格2年以上;3年以上企业人力资源相关工作经验。
(二十四)审计部工作人员2名
任职要求:大学本科及以上学历,工程造价、会计学、审计学、工程管理等相关专业;年龄40周岁以下;3年以上工程量清单编制、工程预算及结算工作经验。
以上岗位,应聘人员特别优秀的,可适当放宽条件。
三、招聘程序
(一)招聘方式
面向全国进行公开招聘。
(二)报名方式
应聘人员认真阅读确认本人符合岗位条件后,按要求准确如实填写《应聘人员登记表》(见附件)各项内容后,附身份证、学历证、学位证、资格证书、获奖证书等相关资料,投递至公司招聘邮箱:xjbgqhr@163.com,并在邮件主题中按“应聘岗位+姓名+毕业证编号”格式注明,务必按要求发送。截止时间:2019年3月27日。
(三)资格审查
公司根据应聘人员填报信息,对照招聘岗位要求进行初步审查,通过初步审查的应聘人员,根据公司通知的时间、地点和准备资料等要求,参加现场资格审查。现场资格审查应提供以下资料:
(1)《应聘人员登记表》;
(2)有效身份证原件及复印件;
(3)学历、学位证原件及复印件;
(4)从业资格证、职称证书原件及复印件;
(5)相关从业经历、资质资格证明原件及复印件。
(6)相关荣誉证书和获奖文件原件及复印件。
(四)面试
公司根据现场资格审查情况,择优确定一定数量的应聘人员进入面试。应聘人员应根据公司通知的时间、地点等要求,携带有效身份证原件等有关资料参加面试。
(五)确定拟录用人选
公司根据面试情况,择优确定拟录用人选。
(六)体检
拟录用人选参加县级以上医院入职体检,体检合格进入公司试用。
(七)试用
本次招聘人员试用期为3个月,试用期满,经考核合格后,正式录用。
四、薪酬待遇及社会保险
(一)薪酬待遇。本次招聘人员的薪酬待遇,根据工作岗位、聘用者本人的学历、资历等情况,按公司员工薪酬管理办法执行;试用期按同岗位薪酬的80执行。中层管理人员薪酬待遇8000-12000元/月,工程类具有工程师及以上职称的相关技术管理岗位人员薪酬待遇6000-9000元/月,其他岗位人员5000-7000元/月,造价工程师薪酬待遇面议。
(二)社会保险。凡经聘用的员工,公司按规定依法为其缴纳五险一金。
五、工作地点
四川省宜宾市蜀南大道西段34号市建行。
六、其他事项
(一)应聘人员提供虚假学历、履历等材料,造成的一切后果由应聘者自负,对我公司造成损失的,依法追究法律责任。
(二)此公告由四川省向家坝灌区建设开发有限责任公司负责解释。
七、咨询方式
联系人:刘女士、向女士;
联系方式:0831-5958714。

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